Talhe
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Gestão de conflitos em equipes

Goiânia · Brasil

Discordâncias que ficam no passado custam caro ao futuro

A Talhe desenvolve habilidades práticas para que líderes e equipes naveguem desacordos com clareza — sem evitar o confronto necessário, sem deixar que ele se repita.

Setor Bueno, Goiânia

Programas

Três formatos. Uma mesma habilidade central.

Cada formato parte do mesmo conjunto de quatro movimentos e aprofunda o trabalho de acordo com o contexto da sua organização.

Workshop de Habilidades Centrais

Workshop de Habilidades Centrais

Um dia de trabalho, das 09h às 17h, realizado mensalmente em Goiânia para grupos mistos. Cobre os quatro movimentos que sustentam o restante do programa: descrever um evento sem atribuir motivo, expressar o que você precisa de forma que o outro possa agir, verificar uma interpretação em voz alta antes de agir com base nela, e combinar um próximo passo específico o suficiente para ser reconhecido depois.

  • Oito rodadas de prática com duplas rotativas
  • Grupos de até 16 participantes com dois facilitadores
  • Apostila, cartão de referência e registro de conclusão

R$ 810 / participante

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Cohort para Liderança

Cohort para Liderança

Catorze semanas para gestores sênior, com encontros quinzenais de três horas em um grupo fixo de dez pessoas de organizações distintas. Aborda situações onde o conflito envolve pares de posição equivalente, padrões repetidos, divergências entre equipes e comunicação em períodos de decisão contestada.

  • Prática supervisionada com casos reais dos participantes
  • Revisões individuais nas semanas 4, 9 e 14
  • Canal de pares aberto por seis meses após o encerramento

R$ 2.530 / participante

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Programa Completo para Organizações

Programa Completo para Organizações

Oito meses resultando em um programa interno conduzido e mantido pelo próprio cliente. Inclui mapeamento de prática atual em cinco funções, design de currículo em três níveis, produção de materiais em português, supervisão de sete cohorts e preparação de oito facilitadores internos.

  • Entrega dos arquivos-fonte editáveis ao encerramento
  • Revisões trimestrais por dezoito meses
  • Acordos de trabalho redigidos pelas próprias equipes

R$ 5.060 / organização

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Por que a Talhe

O que torna o trabalho diferente

Habilidade antes de framework

O conteúdo é construído em torno de movimentos que qualquer pessoa pode praticar, não de modelos proprietários que precisam ser comprados de volta.

Prática com material real

Cada sessão usa situações trazidas pelos próprios participantes. O aprendizado acontece sobre o trabalho, não ao lado dele.

Grupo fixo por coorte

Cohorts com limite de participantes permitem observação detalhada e retorno específico — algo impossível em turmas grandes.

Materiais em português

Apostilas, conjuntos de templates e guias de escopo produzidos integralmente em português brasileiro, sem tradução de conteúdo externo.

Facilitadores internos

O programa completo forma facilitadores dentro da organização. O conhecimento fica com quem trabalha lá, não com quem foi contratado.

Acompanhamento pós-programa

Revisões trimestrais por dezoito meses e canal de pares por seis meses garantem continuidade real depois do encerramento formal.

Próximos Passos

Qual formato faz sentido para o seu contexto?

Entre em contato para uma conversa inicial sem compromisso. Descrevemos o que cada programa cobre, você decide se é o momento certo.

Perguntas Frequentes

Dúvidas comuns

Para quem é o Workshop de Habilidades Centrais?
O workshop é voltado para profissionais que lidam com desacordos em contexto de trabalho — seja entre pares, com equipes ou com clientes internos. Não exige experiência prévia em gestão de conflitos. O foco é prático desde a primeira hora.
O Cohort para Liderança é presencial ou remoto?
Os encontros do cohort acontecem presencialmente em Goiânia. O canal de pares que continua por seis meses é assíncrono. O formato presencial é deliberado: a prática de escuta e verificação requer presença física para ser observada com precisão.
Como funciona o Programa Completo para organizações?
O programa começa com um mapeamento das práticas atuais em cinco funções da organização. A partir desse levantamento, desenhamos um currículo em três níveis, produzimos todos os materiais e conduzimos os primeiros cohorts junto com os facilitadores internos que estamos preparando. Ao final dos oito meses, a organização recebe os arquivos-fonte editáveis e conduz o programa de forma autônoma.
Qual é o prazo para inscrição no próximo workshop?
Os workshops acontecem mensalmente. Como o grupo é limitado a 16 participantes, recomendamos entrar em contato com pelo menos três semanas de antecedência. Envie sua solicitação pelo formulário abaixo e confirmamos a disponibilidade por telefone ou e-mail.
Os programas emitem algum certificado?
O workshop inclui um registro de conclusão. O cohort e o programa completo produzem documentação das etapas cumpridas. Os programas são educação organizacional prática — não substituem formações acadêmicas reguladas.
Como os dados dos participantes são tratados?
As situações trazidas pelos participantes nas sessões de prática ficam dentro do grupo. Não produzimos relatórios individuais para a organização contratante sem consentimento explícito de cada participante. Nossa política de privacidade detalha o tratamento de dados pessoais.

Localização

Onde nos encontrar

Avenida T-63 1274, Setor Bueno, Goiânia — GO

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Resposta em até um dia útil. Para questões urgentes, preferimos o telefone.

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Sábado: 09h00 às 13h00

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